关于2020年在从属医院内公开提拔

副院长的布告

凭据《党政辅导干部提拔任命工作条例》、《事业单元辅导人员治理暂行划定》和《公立医院辅导人员治理暂行法子》等划定，经2020年4月1日学院第6次党委会鉴定通过的《关于2020年在从属医院内公开提拔副院长的工作规划》心灵，现将有关在从属医院内公开提拔医院副院长的有关事宜布告如下
。

一、公开提拔的辅导岗位及人数

从属医院副院长：2人

二、干部提拔的前提

（一）拥有较高的思想政治素质，器沉政治理论进建，对峙马克思主义领导思想，坚定共产主义弘约想和中国特色社会主义共同梦想，对峙为人民健康服务的方向，当真贯彻卫生与健康工作方针，自觉推广公立医院的政治责任和社会责任，牢固设置政治意识、大局意识、主题意识、看齐意识，在思想上政治上行动上同以习近平同道为主题的党中央维持高度一致
。 
　　（二）拥有胜任岗位职责所必须的专业知识和职业素养，熟悉医疗卫生行业发展情况和有关政策律例，有先进的医院治理理想和实际经验，业界名誉好
。 
    （三）拥有较强的组织辅导和沟通协调能力，自觉贯彻执行民主集中造，富有鼎新创新心灵，对峙依法治院、以德治院，长于构建和谐的医患关系
。 
    （四）拥有强烈的事业心和责任感，酷爱医疗卫滋事业，对峙准则，敢于担任，忠于职守，勤勉尽责，可能全身心投入工作，实绩凸起
。 
　　（五）拥有优良的品格修养，带头践行社会主义主题价值观，自觉弘扬“敬佑性命、救死扶伤、甘于贡献、大爱无疆”的职业心灵，以报答本，仁心仁怀，严于律己，清廉从业
。

三、干部提拔的资格
　　（一）拥有大学本科以上文化水平
。 
　　（二）拥有五年以上医疗卫生工作经历或者其他领域治理工作经历
。
    （三）拥有从属医院中层正职治理岗位三年及以上任职经历；或从属医院中拥有担任医、药、护、技等副高及以上专业技术职务人员（若是中级专业技术职务人员，须拥有五年及以上任职经历）
。 
　　（四）拥有正常推广职责的身段前提
。

（五）春秋要求：离法定退休春秋还有3年及以上
。   

四、干部提拔的法式

经过颁布规划、报名与资格审查、能力和素质测试测评、调查、会商决定、任职、聘用等法式
。

    （一）在学院校园网、从属医院网站上颁布提拔信息
。

（二）报名和资格审查
。

选取网上报名，邮箱：3289373744@qq.com；联系人：何教员，电话：0833-2272107、15892821099
。报名起止功夫：2020年4月2日至4月7日
。

应聘人员报名后，学院组织部将凭据选任前提对报名人员进行资格审查，资格审查后颁布应聘人员名单
。  

（三）综合能力和素质测试

采取口试方式进行
。由应聘人结合应聘岗位颁发应聘演讲10-15分钟；主考人提问（4-5个问题）、答辩（40分钟内）
。

查核评委的组成7—9人，由学院有关院辅导，学院组织部、人事处掌管人，从属医院班子成员，礼聘乐山市卫生系统权威专家1－2人
。从属医院肯定比例的职工代表对应聘人员进行民主测评
。党委书记为主考人
。学院纪委对招聘工作进行全程监督与查抄，发现问题实时纠正
。

   （四）组织调查

经党委会集体钻研确定调查对象，组成干部调查组，深刻调查对象地点单元进行实地调查，宽泛听取各方面定见，全面客观相识调查对象的思想政治素质、政策理论水平、医疗专业知识水平、治理能力、解决现实问题能力和工作风格、清廉自律等方面的情况，并当真查核调查对象干部人事档案，对报考资格进行核实确认
。对换查中发现有不切合报考资格前提的，取缔其选任资格
５鞑槎韵笥餐鞑樽樽龊玫鞑橛泄毓ぷ，实时提供调查所需有关证明资料、政审资料、档案资料等，因有关资料不能实时提供影响资格前提审查的，责任由调查对象自己承担
。

   （五）会商决定

    学院党委会凭据干部调查组的调查情况进行充分会商，以票决造决定是否聘用
。

   （六）任职、聘用

经公示无异议的，学院组织部将依照干部选任法式要求办理任职和聘用有关手续，聘期3年
。

附件：应聘Z6尊龙集团官方网站升级从属医院副院长报名登记表

         中共Z6尊龙集团官方网站升级委员会组织部

                      2020年4月1日